viernes, 21 de noviembre de 2008

Retiene Oceanografía salarios a obreros de 'Takin-A'

Continúan destapándose violaciones laborales cometidas por la compañía petrolera propiedad de Amado Yánez Osuna, Oceanografía, pues no sólo les debe a los obreros de la barcaza 801 y los barcos “Caballo Azteca” y “Caballo de Trabajo”, que seguían ayer en protesta por tercer día consecutivo, sino que también les adeuda más de 311 mil pesos a un grupo de 20 trabajadores del área de tendido de líneas.

De acuerdo a copias de nóminas de la citada empresa, proporcionada por los mismos trabajadores, quienes por razones obvias pidieron guardar su anonimato, los empleados de dicha empresa, que laboran en el tendido de 7 kilómetros de líneas de la plataforma “TAKIN-A”, sufren la retención de sus salarios a la fecha.

Los informantes laboran desde hace tres meses en la obra de procura y construcción de tres ductos marinos pertenecientes a las plataformas: PB-KU A2, PPMALOB- A y TAKIN-A, que pertenece al contrato 420836811, del proyecto C03B3-0223.

Explicaron que hasta hace unos días les debían tres meses de salario: agosto, septiembre y octubre; dicho adeudo sumaba casi un millón de pesos (más de 934 mil pesos). Sin embargo, destacaron, gracias a la presión de algunos empleados, quienes al igual que los obreros de la barcaza 801 amenazaron con un paro de labores, les liquidaron dos meses y les quedaron debiendo sólo el periodo de octubre a noviembre.

Precisaron que –de acuerdo a una de las copias de nóminaantes de que la empresa de Amado Yáñez pagara los 2 meses atrasados, les debía a 12 trabajadores administrativos del proyecto “TAKIN-811”, tan sólo del periodo laboral del 8 de septiembre al 5 de octubre, más de 315 mil pesos por concepto de pago salarial,
mientras que a los 8 maniobristas del patio de fabricación les adeudaba más de 86 mil pesos.

Señalaron que independientemente de lo que aún les deben, la preocupación de la veintena de empleados es que el empresario Amado Yáñez instruya a sus empleados a no pagar aguinaldo y demás prestaciones de Ley, despidiendo al personal como generalmente acostumbra a hacer cuando se acerca la época decembrina.

Subrayaron que otras de las quejas frecuentes que se presentan dentro de la mencionada compañía petrolera es que acostumbran darle de alta a los trabajadores en el seguro social con salarios muy inferiores al que finalmente reciben, lo que genera una desventaja para los empleados, pues al momento de un accidente laboral no serán indemnizado conforme a derecho.

Agregaron que la impuntualidad en el pago salarial, que es una violación grave de la Ley Federal del Trabajo, así como los demás abusos laborales cometidos frecuentemente en la empresa de Amado Yánez, han ocasionado el paro laboral de decenas de trabajadores costa afuera y pone en tela de juicio el desempeño de esta compañía en los contratos que les da Petróleos Mexicanos Pemex.



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